技术研发人员绩效考核指标和标准是什么

1、研发部门绩效考核办法1总则11制定目的为了对员工的工作业绩能力态度进行客观评价,达到调动员工积极性,促进工作效率提高的目的,特制定本办法12适用范围研究开发部门经理及以下在册人员正副技术总监正副总师含总助以上职务人员由总经理负责试用期人员不参加考核13权责单位。2、关于技术研发企业如何推进PBC考核...